Disnaker Kota Bandung Gelar Job Fair Citylink Festival. Tersedia 4000 Lebih Lowongan Kerja.
Portalbaraya.com – Disnaker Kota Bandung gelar job fair Citylink Festival selama dua hari berturut-turut pada 2-3 November 2022.
Tersedia hingga 4000 lowongan dan para pencari kerja di Kota Bandung dapat mengikutinya.
Sesuai jadwal hari pertama, Rabu 2 November 2022, Job Fair dibuka mulai pukul 09.00 hingga 17.00 WIB. Sementara itu, pada Kamis, 3 November 2022, Job Fair akan dibuka mulai pukul 10.00 WIB. sampai pukul 17.00 WIB.
Menurut Andri Darusman, Kepala Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kota Bandung, 40 perusahaan membuka stand di job fair tersebut.
“Target kami perusahaan menerima pelamar hingga 50 persen. Karena standar nasional hanya 40 persen,” kata Andri.
Beberapa perusahaan yang mengikuti job fair tahun ini adalah Sinarmas, Nabati, Adira, Bank Mega, Sosro, Circle K, JandT, Agung Podomoro Land, Biznet, Torch, Oppo, Alfamart, Indomarco dan lain-lain.
“Yang membuka lowongan pekerjaan kebanyakan dari retail, seperti Alfamart, Indomarco dan toko lainnya,” ujarnya.
Job fair tahun ini merupakan job fair offline pertama setelah diselenggarakan secara online selama dua tahun via aplikasi Bimma Baru.
Pelamar juga dapat mengikuti job fair tahun ini dengan mendaftar di jobfairdisnakerbdg.com.
Pelamar dapat terlebih dahulu memasukkan detail pribadi seperti nama lengkap, nomor whatsapp aktif, alamat email aktif, alamat KTP lengkap, kota/wilayah tempat tinggal, pendidikan terakhir dan pengetahuan industri/pengalaman kerja.
Selain melalui website, pelamar juga dapat mendaftar dengan kode QR di lokasi Jobfair.
“Job fair ini terbuka untuk umum. Banyak dari SMA, SMK dan penyandang disabilitas seperti disabilitas ringan, tunarungu dan tuna wicara,” ujarnya.
Dia meminta para pelamar untuk mempersiapkan beberapa hal untuk direkrut perusahaan. Karena ada tujuh perusahaan yang bersedia wawancara di tempat.
“Buat portfolio lengkap dan dokumen-dokumennya. Harus terlihat menarik karena tujuh perusahaan siap wawancara di tempat di ruangan yang telah tersedia,” jelasnya.
Selain itu, ada beberapa tips yang dapat diikuti oleh calon pekerja saat mempersiapkan resume mereka agar lebih menarik bagi perusahaan.
“Media sosial kami memiliki tips khusus tentang bagaimana mempersiapkan CV atau lamaran kerja yang tepat dan bagaimana mendapatkan respon yang tepat dari HRD,” tambahnya.
Job fair ini merupakan salah satu upaya Pemerintah Kota (Pemkot) Bandung untuk tetap optimis dan mengoptimalkan masyarakat usia produktif di tengah isu resesi di tahun 2023.
Berdasarkan data yang diperoleh dari Disnaker, sebelum pandemi 2019 akhir, angka pengangguran di Kota Bandung hanya 8,11 persen. Tapi, pada Maret 2020 angka pengangguran meningkat karena pekerja yang di-PHK mencapai 9.000.
“Pada akhir tahun 2021, tingkat pengangguran telah meningkat menjadi 11,6 persen, atau 153.000 orang. Mudah-mudahan tahun 2022, meski pandemi belum berakhir, ekonomi sudah bisa pulih,” ujarnya.
Upaya rutin yang di seleggrakan Disnaker adalah memberikan pelatihan berupa keterampilan, kewirausahaan dan magang di perusahaan, sehingga diharapkan di akhir tahun 2022 angka pengangguran bisa turun kembali.
“Magang dilakukan di dalam negeri , ada pula di luar negeri seperti di Jepang,” tambahnya.
