Jawaban Anda telah selesai melaksanakan manajemen perubahan dengan pola pikir positif melalui pendekatan inkuiri apresiatif
Portal Baraya – Pada kesempatan kali ini, kami akan memberikan pembahasan dan kunci jawaban Anda telah selesai melaksanakan manajemen perubahan dengan pola pikir positif melalui pendekatan inkuiri apresiatif.
Untuk informasi, soal yang saat ini kami berikan merupakan pertanyaan yang terdapat pada Post Test Modul 1.
Soal ini merupakan soal pilihan ganda yang harus dikerjakan oleh Bapak/Ibu Guru.
Tujuan kami memberikan kunci jawaban soal semata-mata sebagai referensi Bapak/Ibu Guru untuk menentukan jawaban yang paling tepat.
Dengan harapan setelah membaca kunci jawaban yang kami sajikan, Bapak/Ibu Guru lebih mampu memperoleh wawasan dan pengetahuan yang mendalam untuk memahami materi Post Test Modul 1.
Berikut ini adalah soal lengkap dan kunci jawaban Anda telah selesai melaksanakan manajemen perubahan dengan pola pikir positif melalui pendekatan inkuiri apresiatif.
SOAL
Anda telah selesai melaksanakan manajemen perubahan dengan pola pikir positif melalui pendekatan inkuiri apresiatif. Ide cemerlang dengan kesuksesan ini tentu haruslah bermanfaat.
Apa yang akan Anda lakukan kemudian?
A. Membuat dokumentasi hasil Aksi Nyata agar rapi.
B. Menyusun BAGJA sesuai langkahnya.
C. Melaporkannya kepada Kepala Sekolah.
D. Meminta masukan/kritik dari teman.
E. Menyusun sebuah refleksi melalui teknik 4P/4F dan mendiseminasikan kepada komunitas.
Kunci Jawaban
E. Menyusun sebuah refleksi melalui teknik 4P/4F dan mendiseminasikan kepada komunitas
Pembahasan:
Refleksi dengan teknik 4P/4F membantu untuk:
- Mengingat apa yang terjadi selama proses perubahan (Purpose, People, Plans, Process).
- Memahami apa yang berhasil dan apa yang tidak (Positives, Prospects).
- Belajar dari pengalaman untuk inisiatif di masa depan (Plus, Next).
- Berbagi pembelajaran dengan orang lain (Forward).
Menyebarkan refleksi kepada komunitas memungkinkan orang lain untuk:
- Belajar dari pengalaman.
- Terinspirasi untuk menerapkan inkuiri apresiatif dalam inisiatif mereka sendiri.
- Mendukung upaya untuk terus membawa perubahan positif.
Dokumentasi, pelaporan, dan masukan dari teman masih penting. Tapi, refleksi dan diseminasi memungkinkan untuk memaksimalkan dampak dari kesuksesan dan membantu orang lain mencapai hal yang sama.
Demikian pembahasan dan kunci jawaban Anda telah selesai melaksanakan manajemen perubahan dengan pola pikir positif melalui pendekatan inkuiri apresiatif. Semoga bermanfaat.
